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校企合作定向培养
它通过学校与企业的深度合作,根据企业的实际需求和岗位要求,共同制定培养计划和方案,为企业定向培养高素质、高技能的应用型人才。这种模式的优点在于能够充分发挥学校和企业的各自优势,打破传统的人才培养模式,使学生在学习过程中更加注重实践能力的培养和职业素养的提升。同时,校企合作定向培养还能够使学生更好地了解市场需求和行业动态,增强就业竞争力。
就业网络面向全球
毕业生可以选择在全球范围内寻找和申请工作或职位,不再局限于某一特定地区或国家。
百家企业预订招聘
由学校就业指导中心,邀请全球合作企业参与,为毕业生提供大量的就业机会。
四项服务
入学时即签订
高薪就业协议
入学时即签订具有法律效力的就业协议。这份协议将明确规定毕业生的就业方向、工作地点、工作岗位、薪酬待遇、社保福利、合同期限、违约责任等内容,以保障毕业生的合法权益。同时,这也是学校与用人单位之间的一份重要合同,明确了学校与用人单位在毕业生就业方面的权利和义务,为双方提供了法律保障
学习中开展
就业指导课
在学习过程中开展具有针对性的就业指导课。这些课程可以针对不同专业和年级的学生,提供个性化的就业指导和职业规划建议。课程内容可以包括行业趋势分析、岗位选择与定位、简历与面试技巧、实习与就业机会等方面的指导,帮助学生更好地了解就业市场和行业需求,提升求职竞争力。
毕业时百企联盟
入校招聘
由多家企业组成的招聘联盟,旨在为毕业生提供更多的就业选择和机会。通过这种方式,毕业生可以接触到更多的企业和岗位,增加求职的成功率。并提供专车接送服务是为了确保毕业生能够顺利到达就业单位。无论是远程还是近处的单位,这种服务都能为毕业生提供方便快捷的交通方式,避免因交通问题而影响求职。
毕业后三年内
跟踪式服务
学校或相关部门会定期与毕业生联系,了解他们的就业情况、工作环境、职业发展等方面的信息,以及收集他们的反馈和建议。旨在关注毕业生的就业情况和发展状况,并提供必要的支持和帮助。
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